Worum es geht

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Ebene 2: Das System trägt die Ziele nicht

Strukturierung der Organisation und Prozesse.

 

Ist ihr Unternehmen so gebaut, dass es Ihre strategischen Ziele trägt oder arbeitet es dagegen?

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Viele Unternehmen wachsen organisch. Entscheidungen entstehen situativ. Rollen entwickeln sich weiter und werden "interpretiert". Prozesse werden ergänzt aber selten neu gedacht oder nicht konsequent dem Wachstum angepasst. Wachstum bedeutet nicht nur mehr Personal oder mehr Maschinen. Gesundes wachsen bedeutet das Verantwortung neu verteilt werden muss, auf mehrere Schultern, bevor der Druck, die Last für den Gründer zu hoch wird. 

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Ohne Berücksichtigung dieser fundamentalen Werte steigt die Wahrscheinlichkeit für Reibung in Prozessen, zwischen Teams, die Entwicklung verdeckter Machtstrukturen, Entscheidungsstau und operative Überlastung.

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Erkennbar an folgenden Symptomen:  

•  Anstieg der Wartezeiten (Aufgaben liegen lange unbearbeitet im "Posteingang")

• Doppelarbeit

• Ansteigende Fehlerquote

• Schatten IT

• E-Mail Ping Pong

• Meetings häufen sich (meist ohne verbindliche Ergebnisse)

• Silodenken der Abteilungen 

• Steigender Stresspegel 

• Ansteigende Fehlerquote 

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Unternehmensarchitektur bedeutet:

Präventive und akute Problembehandlung. Hier wird nicht am Menschen gearbeitet sondern am Bauplan ihres Unternehmens. 

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Ergebnis des Angebots:​

• Bottelnecks beseitigen

• Nachfolger in Prozesse und Teams einführen 

• Blockaden in der Führungsebene erkennen und auflösen

• Chaos bei Wachstum vermeiden

• Entscheidungswege konkretisieren und verkürzen

• Stabile Leistungsfähigkeit des Unternehmens sicherstellen   ​​

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Für Wen:

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• Unternehmer mit Weitblick

• Nachfolger mit Gestaltungswillen 

• Investoren, die strukturelle Stabilität wollen ​

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Ablauf:

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Phase 1 - Systemanalyse 

Phase 2 - Strukturdiagnose

Phase 3 - Architekturentwurf

Phase 4 - Implementierungsdesign ​

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Zeitaufwand:

• Typisches Mandat 2-6 Monate* 

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Ab 29.000€*

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Weitere Details teile ich Ihnen gerne in einem persönlichen Gespräch mit.

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*(je nach Unternehmensgröße)